• Personalmanagement & Arbeitsrecht
 Magdalena Eichinger MBA
  • Personalmanagement & Arbeitsrecht
 Magdalena Eichinger MBA

Magdalena Eichinger MBA

„Die MitarbeiterInnen mit ihrem Wissen, ihren Fähigkeiten und Fertigkeiten sind eine zentrale Ressource für den strategischen Erfolg eines Unternehmens. Aufgaben des Human Resources Managements gehören zu den interessantesten im Rahmen von betrieblichen Organisationen.”

Ausbildung

  • MBA Human Resource Management
  • Projekt- und Prozessmanagement
  • Ausbildung zur Trainerin

Berufspraxis

  • Director Human Resources - langjährig in einem international tätigen Konzern
  • Interkulturelles Personalmanagement
  • Exportmanagement
  • Projektmanagement
  • Unternehmensberatung
  • Training mit den Schwerpunkten: Human Resource Management, Interkulturelles Personalmanagement

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